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公司年會策劃方案如何吸引人

發布日期:2021-01-12  發布員:濟南慶典公司

一、活動形式
    活動將在輕松、熱烈、感動、團結、斗志滿懷的氛圍中進行; 讓參與者充滿一顆積極的心、堅強的心、奮斗的心、感恩的心;為新一年的工作做好思想上、精神上的準備。

    二、全新的年會設計形式
    嵌入式:將體驗式培訓作為年會活動的一部分,根據企業本身年會的設計特點,結合企業文化,設計完善的年會活動方案。
    整合式:根據年會活動的具體目標,將體驗式培訓融入整個活動中,二者有機結合,兼顧活動的趣味性,設計完整的年會活動方案。
    根據企業的思路,協商確定不同的主題,以特定的表現形式突出主題,達到并豐富活動的目的。

    三、 特別設計課程
    根據會議時間、人數、目標而整合的課程,可在較短時間內加強參會人員之間的溝通了解,建立信任關系,并通過項目合作密切聯系,達成共識。 不論是室內互動體驗式年會課程,還是野外與場地結合的回歸自然精彩年會課程,都將給您帶來一次全新的年會體驗!
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    對于拓展年會,活動策劃公司都能為您提供:
    1.拓展培訓 (室內或室外體驗式管理培訓,增加溝通,增強團隊精神)
    2.成長激勵 (通過潛能激勵,心靈成長增強員工的成就感,樹立自信)
    3.酒店聯絡 (各景點酒店預定等)
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    4.媒體宣傳 (協助企業在主流媒體上宣傳報道)
    5.全程活動策劃 (通過與客戶溝通,腦力風暴的方式策劃整體活動方案)
    6.服裝定制 (根據企業需求設計特定服裝,突出活動效果)
    7.誓師大會 (設置新穎激昂的企業目標揭幕,全員激勵誓師,激發團隊士氣)
    8.心得分享 (通過點對點的培訓,幫助優秀員工與大家分享工作經驗)
    9.會場布置 (條幅訂制、音樂背景、道具等)

 

 
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